Anwalt für Arbeitsschutzrecht in Lüneburg

Rechtsanwalt für Arbeitsschutzrecht in Lüneburg – Beratung und Unterstützung Gefunden 99

Arbeitsschutzrecht in Lüneburg: Ein umfassender Leitfaden für Arbeitgeber und Arbeitnehmer

Das Arbeitsschutzrecht ist ein zentraler Bestandteil des Arbeitsrechts in Deutschland und dient de...

Arbeitsschutzrecht in Lüneburg: Ein umfassender Leitfaden für Arbeitgeber und Arbeitnehmer

Das Arbeitsschutzrecht ist ein zentraler Bestandteil des Arbeitsrechts in Deutschland und dient dem Schutz von Arbeitnehmern vor gesundheitlichen Risiken und Gefahren am Arbeitsplatz. In Lüneburg gelten, wie in ganz Deutschland, strenge gesetzliche Vorschriften, die von Arbeitgebern einzuhalten sind, um die Sicherheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu gewährleisten.

In diesem Artikel beleuchten wir die wichtigsten Aspekte des Arbeitsschutzrechts, klären, wann eine rechtliche Beratung notwendig ist, und geben Antworten auf häufige Fragen wie „Wann ist eine juristische Beratung in Lüneburg sinnvoll?“ und „Wann brauche ich einen Anwalt für Arbeitsschutzrecht?“.

Was ist Arbeitsschutzrecht?

Das Arbeitsschutzrecht umfasst alle gesetzlichen Regelungen, die darauf abzielen, die Sicherheit und Gesundheit der Arbeitnehmer am Arbeitsplatz zu schützen. In Deutschland regelt das Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) die grundlegenden Pflichten von Arbeitgebern und Arbeitnehmern. Ergänzend dazu existieren spezielle Vorschriften wie das Arbeitszeitgesetz (ArbZG), das Mutterschutzgesetz (MuSchG) und die Betriebssicherheitsverordnung (BetrSichV).

Arbeitsschutz umfasst folgende Bereiche:

  • Gefährdungsbeurteilung: Identifikation und Bewertung von Risiken am Arbeitsplatz.
  • Arbeitssicherheit: Maßnahmen zur Vermeidung von Unfällen und Verletzungen.
  • Gesundheitsschutz: Prävention von Krankheiten, die durch die Arbeit entstehen könnten.
  • Schutzmaßnahmen: Bereitstellung von Schutzkleidung und Sicherheitsausrüstung.

Pflichten von Arbeitgebern im Arbeitsschutzrecht

Arbeitgeber haben eine Vielzahl von Pflichten, die im Arbeitsschutzgesetz und anderen Vorschriften geregelt sind. Dazu gehören:

1. Gefährdungsbeurteilung

Arbeitgeber müssen regelmäßig Gefährdungsbeurteilungen durchführen, um Risiken am Arbeitsplatz zu ermitteln und entsprechende Schutzmaßnahmen zu ergreifen.

2. Schulung der Mitarbeiter

Arbeitgeber sind verpflichtet, ihre Mitarbeiter über Gefahren und Schutzmaßnahmen aufzuklären. Dazu gehören regelmäßige Sicherheitsunterweisungen und Schulungen.

3. Bereitstellung von Schutzmaßnahmen

Arbeitgeber müssen geeignete Schutzmaßnahmen ergreifen, wie die Bereitstellung von Sicherheitskleidung, Helmen oder Atemschutzmasken.

4. Einhaltung von Arbeitszeiten

Das Arbeitszeitgesetz legt Höchstarbeitszeiten, Ruhepausen und Ruhezeiten fest, um die Gesundheit der Arbeitnehmer zu schützen.

5. Betriebsärztliche Betreuung

Arbeitgeber müssen sicherstellen, dass ihre Mitarbeiter Zugang zu betriebsärztlicher Betreuung haben, insbesondere bei speziellen Gefährdungen.

Rechte und Pflichten von Arbeitnehmern

Arbeitnehmer haben das Recht auf einen sicheren Arbeitsplatz und den Schutz ihrer Gesundheit. Gleichzeitig haben sie Pflichten, die dazu beitragen, die Arbeitssicherheit zu gewährleisten:

  • Meldung von Gefahren: Arbeitnehmer sind verpflichtet, Gefahren oder Mängel unverzüglich zu melden.
  • Einhaltung von Sicherheitsvorschriften: Arbeitnehmer müssen die vom Arbeitgeber bereitgestellten Schutzmaßnahmen nutzen.
  • Teilnahme an Schulungen: Arbeitnehmer sind verpflichtet, an vorgeschriebenen Sicherheitsunterweisungen teilzunehmen.

Wann ist eine rechtliche Beratung im Arbeitsschutzrecht in Lüneburg sinnvoll?

Eine rechtliche Beratung ist immer dann sinnvoll, wenn Unklarheiten oder Konflikte im Zusammenhang mit dem Arbeitsschutz auftreten. Typische Fälle, in denen eine juristische Beratung in Lüneburg ratsam ist, sind:

Für Arbeitgeber:

  • Unterstützung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen.
  • Beratung zu den gesetzlichen Pflichten im Arbeitsschutz.
  • Vertretung bei behördlichen Kontrollen oder Verfahren wegen Verstößen gegen das Arbeitsschutzrecht.

Für Arbeitnehmer:

  • Beratung bei gesundheitlichen Schäden durch unzureichenden Arbeitsschutz.
  • Unterstützung bei Konflikten mit dem Arbeitgeber aufgrund von Sicherheitsmängeln.
  • Vertretung in Verfahren wegen arbeitsbedingter Erkrankungen oder Unfälle.

Typische Konflikte im Arbeitsschutzrecht

1. Arbeitsunfälle und Haftungsfragen

Arbeitsunfälle sind ein häufiges Thema im Arbeitsschutzrecht. Arbeitnehmer haben Anspruch auf Schadensersatz oder Entschädigungen, wenn der Arbeitgeber seine Schutzpflichten verletzt hat.

2. Nicht eingehaltene Sicherheitsvorschriften

Wenn Arbeitgeber Sicherheitsmaßnahmen nicht umsetzen, kann dies zu Konflikten führen. Arbeitnehmer können in solchen Fällen rechtliche Schritte einleiten.

3. Gefährdung durch unzureichende Schulungen

Arbeitgeber sind verpflichtet, ihre Mitarbeiter regelmäßig zu schulen. Bei Versäumnissen drohen Strafen und Schadensersatzforderungen.

4. Konflikte um Arbeitszeiten

Verstöße gegen das Arbeitszeitgesetz, z. B. durch Überschreitungen der Höchstarbeitszeit, führen häufig zu Streitigkeiten.

Die Rolle eines Anwalts für Arbeitsschutzrecht in Lüneburg

Ein Anwalt für Arbeitsschutzrecht in Lüneburg unterstützt sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer in verschiedenen Bereichen:

  • Prüfung von Gefährdungsbeurteilungen: Ein Anwalt sorgt dafür, dass die Beurteilungen rechtskonform sind.
  • Vertretung bei Verfahren: Ein Anwalt vertritt Sie vor Gerichten oder Behörden, z. B. bei Bußgeldverfahren.
  • Beratung zu Schutzmaßnahmen: Arbeitgeber erhalten Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen.
  • Durchsetzung von Arbeitnehmerrechten: Ein Anwalt hilft Arbeitnehmern, ihre Rechte durchzusetzen, z. B. nach einem Arbeitsunfall.

Was tun bei einem Arbeitsunfall?

Nach einem Arbeitsunfall sollten Arbeitnehmer folgende Schritte unternehmen:

  1. Den Unfall sofort dem Arbeitgeber melden.
  2. Einen Durchgangsarzt (D-Arzt) aufsuchen, der speziell für Arbeitsunfälle qualifiziert ist.
  3. Eine rechtliche Beratung in Anspruch nehmen, um Ansprüche geltend zu machen.

Arbeitgeber müssen den Unfall der Berufsgenossenschaft melden und geeignete Maßnahmen ergreifen, um ähnliche Vorfälle in Zukunft zu vermeiden.

Warum ein Anwalt für Arbeitsschutzrecht in Lüneburg wichtig ist

Das Arbeitsschutzrecht ist ein komplexes Rechtsgebiet, das sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer betrifft. Die Einhaltung der Vorschriften ist nicht nur eine rechtliche Verpflichtung, sondern auch eine moralische Verantwortung. Ein Anwalt für Arbeitsschutzrecht in Lüneburg hilft Ihnen dabei, rechtliche Probleme zu vermeiden und Ihre Rechte zu schützen.

Wenn Sie sich fragen: „Wann brauche ich einen Anwalt für Arbeitsschutzrecht in Lüneburg?“, lautet die Antwort: immer dann, wenn Unsicherheiten oder Konflikte auftreten. Eine frühzeitige rechtliche Beratung kann helfen, Risiken zu minimieren und Streitigkeiten zu lösen.

Nutzen Sie die Möglichkeit, rechtzeitig professionelle Unterstützung in Anspruch zu nehmen. In Lüneburg stehen Ihnen erfahrene Anwälte für Arbeitsschutzrecht zur Seite, um Sie in allen Fragen des Arbeitsschutzes zu unterstützen.

Kanzlei Wöbken, Braune & Kollegen

Herzlich Wilkommen!

Zu Beginn des Jahres 2012 erfolgte der Zusammenschluss zur heutigen Kanzlei Wöbken, Braune & Kollegen zum Zweck der gemeinsamen Berufsausübung.
Seit 2012 ist Herr Wöbken darüber hinaus als Nota...

Kanzlei Wöbken, Braune & Kollegen

Herzlich Wilkommen!

Zu Beginn des Jahres 2012 erfolgte der Zusammenschluss zur heutigen Kanzlei Wöbken, Braune & Kollegen zum Zweck der gemeinsamen Berufsausübung.
Seit 2012 ist Herr Wöbken darüber hinaus als Notar tätig.Neben seiner anwaltlichen und notariellen Tätigkeit wirkte Herr Wöbken über viele Jahre hinweg als Lehrbeauftragter der Leuphana Universität Lüneburg im Fachbereich Wirtschaftsrecht. Zudem fungiert er als Vorsitzender des Prüfungsausschusses für die Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten des Prüfungsbezirks Lüneburg/Winsen.


Erbrecht

Als Fachanwalt für Erbrecht hilft Rechtsanwalt Wöbken bei der Gestaltung von Testamenten sowie Erbverträgen, informiert zur gesetzlichen Erbfolge und setzt bestehende Erbansprüche sowie Pflichtteilsansprüche durch. Er klärt rechtliche Fragen im Zusammenhang mit einer vorweggenommenen Erbfolge (Schenkung) oder einem Erbverzicht und fungiert als sachkundiger Ansprechpartner im Bereich Vorsorgevollmacht sowie Patientenverfügung. 

Familienrecht

Verliebt, verlobt, verheiratet – geschieden. Die Ängste und Sorgen, die unter Umständen mit der Trennung bzw. Scheidung einhergehen, können mit der Inanspruchnahme eines Rechtsanwalts recht schnell und sicher aus der Welt geschafft und das Scheidungsverfahren hoffentlich ebenso schnell und ohne Rosenkrieg hinter sich gebracht werden. In welcher Höhe Ihnen Unterhalt zusteht oder Sie zur Unterhaltszahlung verpflichtet sind, errechnet er Ihnen anhand der Düsseldorfer Tabelle. Weiterhin setzt er sich mit Ihnen gemeinsam zusammen und findet sinnvolle Lösungen für das Umgangsrecht und Sorgerecht, berechnet den Versorgungsausgleich und Zugewinnausgleich und ist bei Bedarf bei der Hausratsteilung und Vermögensauseinandersetzung behilflich.

Allgemeines Vertragsrecht

Aufgrund seiner langjährigen Erfahrung auf dem Gebiet des Allgemeinen Vertragsrechts erläutet er Ihnen ausführlich und kompetent die genauen Rechte und Pflichten von Käufer und Verkäufer vor und nach dem Abschluss eines Kaufvertrages. Zudem kümmert er sich um die sorgfältige und gewissenhafte Ausarbeitung, Optimierung und Prüfung von Verträgen jeglicher Art sowie von Allgemeinen Geschäftsbedingungen (AGB). Des Weiteren informiert er Sie explizit über die Möglichkeit des Widerrufsrechts sowie bezüglich vertragsrechtlicher Nachbesserungen. Weitere Themen, wie beispielsweise Garantie, Gewährleistung oder auch Sachmangel, können Sie ebenso gerne mit ihm im Rahmen einer persönlichen Zusammenkunft besprechen.

Ihr Interesse wurde geweckt? Kontaktieren Sie Herrn Rechtsanwalt Wöbken einfach und schnell über das anwalt.de-Profil!

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Dank meiner Fachkompetenz und meines umfassenden Beratungsspektrums biete ich meinen Mandanten eine qualifizierte Betreuung in verschiedenen Rechtsfragen an. Auch in Ihrem individuellen Fall erarbeiten wir gemeinsam in der Kanzlei Wöbken, Braune & Kollegen eine zügige und optimale Lösung.

Si...

Dank meiner Fachkompetenz und meines umfassenden Beratungsspektrums biete ich meinen Mandanten eine qualifizierte Betreuung in verschiedenen Rechtsfragen an. Auch in Ihrem individuellen Fall erarbeiten wir gemeinsam in der Kanzlei Wöbken, Braune & Kollegen eine zügige und optimale Lösung.

Sie als Mandant stehen bei mir an erster Stelle. Eine partnerschaftliche Zusammenarbeit ist für mich enorm wichtig, denn sie legt den Grundstein für ein offenes und ehrliches Mandatsverhältnis. Egal, ob Sie vor beruflichen oder privaten Aufgaben stehen: Ich bin Ihr starker Rechtspartner!

Ich biete Ihnen eine umfassende Rechtsberatung, bei der ich nicht nur mögliche Optionen mit Ihnen bespreche, sondern auch Ihre rechtlichen Fragen und Bedenken bespreche.

Bereits seit mehreren Jahren trete ich für die Rechte meiner Mandanten ein.

Sie möchten Kontakt aufnehmen? Dann schreiben Sie mir direkt über mein Profil eine Nachricht oder nutzen Sie meine Kontaktinformationen unter „Kontakt“. Für eine umfangreiche Rechtsberatung finden Sie mich in meiner Kanzlei an folgendem Standort: Lüneburg.

Für die Rechte und Interessen meiner Mandanten setze ich mich – gern auch auf Englisch – ein und lege großen Wert auf Qualität und Verlässlichkeit.

Im Fokus meiner anwaltlichen Tätigkeit stehen:

Familienrecht

Nicht jede Beziehung und schon gar nicht jede Ehe endet im ewigen Glück. Lassen Sie sich von mir im Trennungs- und Scheidungsfall unterstützen, gerade auch, wenn gemeinsame Kinder aus der Ehe hervorgegangen sind. Hier gilt es, eine sinnvolle Lösung für den Umgang und das Sorgerecht zu finden sowie Unterhaltsansprüche – auch für Ehegatten – zu berechnen und ggf. geltend zu machen. Weiterhin unterstütze ich bei der Hausratsteilung und Vermögensauseinandersetzung sowie der Durchführung des Versorgungsausgleichs und Zugewinnausgleichs. Zögern Sie nicht, sich auch in Fällen häuslicher Gewalt vertrauensvoll an mich zu wenden.

Steuerrecht

Ich helfe Ihnen bei Problemen im Steuerrecht. Hier erarbeite ich insbesondere Lösungen zu steuerlichen Schwierigkeiten im Bereich der Vertragsgestaltung. Weiterhin erstelle ich Steuererklärungen oder überprüfe Steuerbescheide. Zudem vertrete ich Sie gegenüber Finanzbehörden und vor den zuständigen Finanzgerichten sowie vor dem Strafgericht im Falle einer Steuerhinterziehung.

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Ich nehme mir persönlich für Ihr Anliegen Zeit, habe stets ein offenes Ohr für Ihre Wünsche und Anregungen und mache mich für Ihr Recht in meiner Kanzlei in Lüneburg stark. Gerne berate ich Sie in den genannten Rechtsgebieten und erarbeite gemeinsam mit Ihnen passende Lösungen für Ihre Rechtsangel...

Ich nehme mir persönlich für Ihr Anliegen Zeit, habe stets ein offenes Ohr für Ihre Wünsche und Anregungen und mache mich für Ihr Recht in meiner Kanzlei in Lüneburg stark. Gerne berate ich Sie in den genannten Rechtsgebieten und erarbeite gemeinsam mit Ihnen passende Lösungen für Ihre Rechtsangelegenheiten. Profitieren Sie von langjähriger Erfahrung sowie umfangreichem Fachwissen und überzeugen Sie sich von maßgeschneiderten, langfristig erfolgreichen Lösungen!

Arbeitsrecht

Meine arbeitsrechtliche Tätigkeit reicht von A wie Arbeitsvertrag über K wie Kündigung des Arbeitsverhältnisses bis hin zu Z wie Zeugnis. Zu meinen Mandanten zählen dabei gleichermaßen Arbeitgeber, Arbeitnehmer und Betriebsräte. Profitieren auch Sie von meinem Sachverstand und meiner Leidenschaft, egal ob es beispielsweise um rechtliche Auseinandersetzungen in Verbindung mit einer Abmahnung oder die Ausgestaltung eines Aufhebungsvertrags geht! Darüber hinaus können Sie sich auch bei betriebsverfassungsrechtlichen und tarifrechtlichen Belangen sowie Fragen der betrieblichen Altersversorgung jederzeit vertrauensvoll an mich wenden.

Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht

Eine qualifizierte anwaltliche Beratung vor Abschluss eines Mietvertrages kann vor allem dafür sorgen, dass spätere gerichtliche Streitigkeiten und somit womöglich hohe Prozesskosten vermieden werden. Ich stehe gleichermaßen Mietern und Vermietern mit Rat und Tat zur Seite und biete sachkundige Unterstützung von der individuellen Mietvertragsgestaltung bis hin zur Beendigung des Mietverhältnisses. Vertrauen Sie auf mich und meine langjährige Erfahrung, egal ob es konkret z. B. um Mängel am Mietobjekt, die Überprüfung einer Nebenkostenabrechnung oder die Durchsetzung einer Räumungsklage gegenüber Mietnomaden geht.

Gerne können Sie mich über das anwalt.de-Profil kontaktieren oder sich über die Kontaktdaten mit mir in Verbindung setzen.

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Herzlich willkommen.

Vielen Dank für Ihr Interesse an meiner Kanzlei. 

Arbeitsrecht

Sind sind Arbeitnehmer und Ihnen ist gekündigt worden oder man hat Ihnen einen Aufhebungsvertrag vorgelegt? Ich vertrete Ihre Interessen mit Nachdruck un...

Herzlich willkommen.

Vielen Dank für Ihr Interesse an meiner Kanzlei. 

Arbeitsrecht

Sind sind Arbeitnehmer und Ihnen ist gekündigt worden oder man hat Ihnen einen Aufhebungsvertrag vorgelegt? Ich vertrete Ihre Interessen mit Nachdruck und helfe Ihnen dabei, eine angemessene Abfindung zu erhalten und - wichtig (!) - eine Sperrzeit beim Bezug von ALG I zu vermeiden.

Dienstvertragsrecht

Sie sind GmbH-Geschäftsführer und haben Probleme mit den Gesellschaftern? Dann bin ich Ihnen gern bei der Klärung dienstvertraglicher und gesellschaftsrechtlicher Fragen behilflich wie zum Beispiel: 

  • Bestellung, Abberufung und Niederlegung des Geschäftsführeramtes,
  • Kündigung des Dienstvertrages,
  • nachvertragliches Wettbewerbsverbot, Karenzentschädigung,
  • Geschäftsführerhaftung etc.

Gesellschaftsrecht

Ich entwerfe Gesellschaftsverträge für Personengesellschaften (insbesondere GbR, OHG, KG) und GmbHs, löse gesellschaftsrechtliche Spezialprobleme und unterstütze Sie bei Gesellschafterstreitigkeiten, bei denen eine sachbezogene, lösungsorientierte und pragmatische Herangehensweise besonders wichtig ist.

Unternehmenskauf

Auch Unternehmenskäufe, sei es als Asset Deal oder als Share Deal, nehmen einen wichtigen Platz in meinem Dienstleistungsportfolio ein.

Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme!

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Ihr gutes Recht ist es wert, von einer Rechtsanwältin im Raum Lüneburg vertreten zu werden, die über langjährige Erfahrung verfügt, ihre umfangreichen Fachkenntnisse zielgerichtet für Sie einsetzt und sich durch laufende Fortbildung stets auf dem aktuellen Stand der Rechtsprechung hält. Lassen Sie...

Ihr gutes Recht ist es wert, von einer Rechtsanwältin im Raum Lüneburg vertreten zu werden, die über langjährige Erfahrung verfügt, ihre umfangreichen Fachkenntnisse zielgerichtet für Sie einsetzt und sich durch laufende Fortbildung stets auf dem aktuellen Stand der Rechtsprechung hält. Lassen Sie sich von mir im Arbeitsrecht und Familienrecht weiterhelfen und im Detail zu Ihrem individuellen Sachverhalt beraten. 

Arbeitsrecht

Wollen Sie ein Arbeitsverhältnis beenden oder gegen eine Kündigung vorgehen, denken Sie über eine Abfindung nach oder geht es um die Gestaltung und Überprüfung von Arbeitsverträgen? Auch wenn Sie einen Aufhebungsvertrag benötigen oder eine Abmahnung ergangen ist oder Sie Fragen zu besonderem Kündigungsschutz haben, stehe ich Ihnen mit Fachwissen gerne zur Seite. Arbeitnehmer wie auch Arbeitgeber gehören zu meinen Mandanten.

Familienrecht

Eine Trennung oder Scheidung stellt eine emotional belastende Situation dar – gut, wenn Sie sich dann nicht auch noch über die rechtlichen Folgen den Kopf zerbrechen müssen. 

Für Sie übernehme ich die Klärung der Trennungs- oder Scheidungsfolgen wie z. B. die Höhe des Anspruchs auf Kindesunterhalt oder Trennungsunterhalt, Vereinbarungen zum Sorge- und Umgangsrecht für gemeinsame Kinder und Klärung der Vermögensverhältnisse. Haben Sie einen Anspruch auf Unterhalt nach der Scheidung? Wer übernimmt zu welchen Bedingungen die Immobilie? Wer kommt für die Schulden auf? Gibt es einen Ausgleich von Zugewinn? Ist es sinnvoll eine Scheidungsfolgenvereinbarung oder Trennungsvereinbarung zu schließen? Zur Klärung dieser und aller weiteren Fragen bei Trennung und Scheidung berate und vertrete ich Sie sachlich und kompetent.

Um Sie für den Fall der Fälle ideal abzusichern, helfe ich Ihnen gerne bereits in „guten Zeiten“ bei der Erstellung eines individuellen Ehevertrags.

Mediation

Als ausgebildete Mediatorin bin ich Ihre kompetente Ansprechpartnerin, wenn es um die außergerichtliche Beilegung von Konflikten geht. Ziel des Mediationsverfahren ist es, eine ausgewogene und für die Parteien befriedigende Lösung zu erarbeiten. Das Ergebnis der Mediation soll eine dauerhafte, verbindliche Vereinbarung zwischen den Beteiligten sein. Der Mediator hat dabei die Aufgabe, die Parteien auf dem Weg zur Lösung zu unterstützen, neutral zu beraten und zu begleiten. 

Rufen Sie jetzt an und vereinbaren einen Termin

oder setzen Sie sich mit mir per E-Mail oder über das anwalt.de-Profil in Verbindung.

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Professionelle Strafverteidigung.

Ich warte nicht. Ich mache.


Seit meiner Zulassung zur Rechtsanwältin bin ich ausschließlich auf dem Gebiet des Strafrechts tätig. Meine Schwerpunktbereiche sind: 


  • Allgemei...

Professionelle Strafverteidigung.

Ich warte nicht. Ich mache.


Seit meiner Zulassung zur Rechtsanwältin bin ich ausschließlich auf dem Gebiet des Strafrechts tätig. Meine Schwerpunktbereiche sind: 


  • Allgemeines Strafrecht 

  • Betäubungsmittelstrafrecht

  • Sexualstrafrecht

  • Jugendstrafrecht

  • Verkehrsstrafrecht (insbesondere Trunkenheit im Verkehr, Gefährdung des Straßenverkehrs, verbotene Kraftfahrzeugrennen, unerlaubtes Entfernen vom Unfallort, Fahren ohne Fahrerlaubnis und Verstöße gegen das Pflichtversicherungsgesetz)


Zudem verfüge ich über mehrjährige Erfahrung und umfassende Kenntnisse auf dem Gebiet des Fahrerlaubnisrechts und berate Sie gern bei Fragen rund um eine drohende MPU oder Fahrerlaubnisentziehung

 



Stehen Sie unter Verdacht, eine Straftat begangen zu haben? 

Zögern Sie nicht und lassen Sie sich umgehend rechtlich beraten. Bei frühzeitiger Inanspruchnahme kompetenter anwaltlicher Unterstützung lassen sich oftmals weitreichende Folgen verhindern. 

In einem ersten Beratungsgespräch kläre ich Sie über Ihre Rechte und Möglichkeiten auf. Im weiteren Verlauf erarbeiten wir eine individuell auf Ihre Angelegenheit zugeschnittene Verteidigungsstrategie zur Wahrung Ihrer Rechte.  

 

Ist Ihr Führerschein in Gefahr?

Schnelles und effektives Handeln ist insbesondere dann geboten, wenn Ihr Führerschein in Gefahr ist oder berufliche Konsequenzen drohen. Hier zählt jeder Tag. 

Gern berate ich Sie in einem kurzfristigen Termin in Ihrer Führerscheinangelegenheit und ergreife die erforderlichen Maßnahmen (z.B. Widerspruch oder Beschwerde) zum Schutz Ihrer Fahrerlaubnis. 


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Die Kanzlei Hillingmeier | Dörge heißt Sie herzlich willkommen!

Wir sind eine ausschließlich auf Strafrecht spezialisierte Kanzlei mit Hauptsitz in Lüneburg und Zweigstellen in Berlin und Leipzig. Von dort aus verteidigen wir bundesweit – in jedem Verfahrensabschnitt und vor jedem Strafgericht. 

Überzeugen Sie sich selbst in einem kostenfreien Online-Erstberatungsgespräch.

Selbstverständlich können Sie uns auch in unserer Kanzlei im Herzen Lüneburgs (Barckhausenstraße 13, 21335 Lüneburg) besuchen und jederzeit einen Termin für ein persönliches Gespräch vereinbaren. 

 
Nehmen Sie jetzt Kontakt zu uns auf oder vereinbaren Sie direkt einen Online-Termin auf unserer Webseite https://www.hd-strafverteidigung.de/

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Wann sollte man einen Juristen kontaktieren? Menschen entscheiden sich, einen Juristen aufzusuchen, wenn sie mit schwierigen Problemen konfrontiert sind. Oft wenden sich Klienten in Lüneburg an professionelle juristische Hilfe, wenn der Fall bereits vor Gericht oder bei einer Behörde ist und nicht so verläuft, wie sie es sich wünschen. Noch schlimmer ist es, wenn der Fall bereits verloren ist. Daher raten wir, nicht zu zögern und das Problem frühzeitig zu lösen.

Was ist in der Rechtsberatung enthalten?

Die Rechtsberatung umfasst die Analyse von Situationen und Empfehlungen des Juristen zu möglichen Handlungen. Es werden zwei Arten von Beratungen unterschieden – die gerichtliche Beratung und die schriftliche Beratung (rechtliches Gutachten). Welche Art der Hilfe angeboten wird, hängt von der Situation und den Wünschen des Kunden ab.