Wann kann ich mich freistellen lassen und was bedeutet das? - Anwalte-de.com
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Wann kann ich mich freistellen lassen und was bedeutet das?

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Frage vom Besucher

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27.12.2024

Mein Arbeitgeber hat mir eine Freistellung angeboten, damit ich privat etwas regeln kann, aber ich weiß nicht, ob das für mich Vorteile oder Nachteile hat. Muss ich dann Urlaub nehmen oder bekomme ich trotzdem Lohn? Was bedeutet es, wenn ich ‚widerruflich‘ oder ‚unwiderruflich‘ freigestellt werde?

Website-Administration
01.01.2025
Antwortdatum: 01.01.2025

Eine Freistellung kann bezahlt oder unbezahlt erfolgen. Bei einer bezahlten Freistellung behält der Arbeitnehmer seinen Vergütungsanspruch, muss aber nicht arbeiten. Bei einer widerruflichen Freistellung kann der Arbeitgeber Sie zurück an den Arbeitsplatz beordern. Bei einer unwiderruflichen Freistellung ist dies nicht möglich. Häufig kommt eine Freistellung bei Kündigungen oder Aufhebungsverträgen vor, sodass der Arbeitnehmer sofort freigestellt wird, aber bis zum Ende des Arbeitsverhältnisses Lohn erhält. Prüfen Sie genau, ob noch Urlaubsansprüche damit verrechnet werden sollen.

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